Yelawolf - Country Rich ft DJ Paul (Official Music Video)
A mesura que els treballadors de menjar ràpid es van organitzar a tot el país per defensar un salari d’una hora de 15 dòlars, els crítics han advertit que l’augment podria tenir la conseqüència no desitjada de fer que els treballadors humans siguin massa cars. La lluita per 15 dòlars, diuen, està disparant als treballadors de menjar ràpid al peu animant els restauradors a invertir en l'automatització de treballs de servei alimentari.
Però el dijous, el CEO de McDonald’s, Steve Easterbrook, va dir als accionistes a la reunió anual de la companyia que un salari més alt no significaria que es substituís els treballadors. "No veig que sigui un risc per a l'eliminació del treball", va dir, segons Reuters. "En definitiva, estem en el negoci de serveis. Sempre tindrem un element humà important ". Va contribuir al servei al client (dels humans) a contribuir a la recuperació de la companyia i va dir que l'augment dels salaris per als empleats probablement donaria lloc a tasques més orientades al servei en lloc de no treballar, com tants han tingut. previst.
Dimarts, l’ex CEO de McDonald’s, Ed Rensi, partidari de Trump, va anar a FOX Business per predir un control de robots si preval la lluita per 15 dòlars. "Vaig estar ahir al National Restaurant Show i, si mireu els dispositius robòtics que entren a la indústria del restaurant, és més barat comprar un braç robòtic de 35.000 dòlars del que és contractar a un empleat que sigui ineficient fent $ 15 per hora envasant patates fregides - és una tonteria i és molt destructiu i inflacionista i provocarà una pèrdua de feina a tot el país com si no ho creieu ", va dir.
Altres executius de menjar ràpid, com el director general de Hardee’s i Carl’s Jr., Andy Puzder, s'han fet ressò de les advertències de l’executiu de McDonald’s, que demanen que l’automatització de la feina augmenti a mesura que augmentin els salaris. Fins i tot les empreses dirigides per consellers delegats no polítics estan inclinats cap a l'automatització: una tendència de la indústria que pot ser inevitable gràcies a les preferències dels clients.
La defensa dels empleats humans de Easterbrook - lliurada mentre la lluita contra els protestants de 15 dòlars va fer que la seu de McDonald a Oak Brook (Illinois), hauria de fer alguna cosa per alleujar els nervis dels empleats, encara que la majoria són contractats per franquiciats en lloc de la pròpia empresa. L’any passat, McDonald’s, com molts altres restaurants de servei ràpid, va començar a llançar quioscos d’autoservei en un intent de millorar l’eficiència i reduir l’error. McDonald’s no té intenció de llençar els empleats a la vorera amb els quioscos, va dir. I mentre Rensi pugui mantenir el micròfon en el debat públic sobre el salari mínim i l'automatització laboral, és Easterbrook qui té les cartes.
Els treballs de producció, alimentació i transport es substituiran primer: Brookings
Els beneficis de l’automatització i els detalls seran compartits de manera desigual. Això és degut a que diferents llocs de treball, regions i grups de persones tindran diferents graus de susceptibilitat al desplaçament laboral, segons un nou document dels investigadors del Brookings Institute.
Els 10 millors podcasts aterridors que us portaran en un esperit fantasmal
La temporada de Halloween i l’anunci sobre podcasts de terror "Lore", que Amazones han rebut, ens van fer pensar en els podcasts. En concret: ens va fer pensar en els que fan por.
Els robots sexuals substituiran els humans?
El futur del sexe humà pot no estar en absolut amb els éssers humans. La tecnologia dels robots sexuals avança a un ritme tan alt que els experts creuen que els companys humans poden quedar obsolets el 2050.